申请人的申请符合法定条件的，许可机关应当依法作出准予行政许可的书面决定，并自作出决定之日起5个工作日内通知申请人领取《劳务派遣经营许可》。
　　申请人的申请不符合法定条件的，许可机关应当依法作出不予行政许可的书面决定，说明不予行政许可的理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
　　
第十四条　《劳务派遣经营许可》应当载明单位名称、住所、法定代表人、注册资本、许可经营事项、有效期限、编号、发机关以及发日期等事项。《劳务派遣经营许可》分为正本、副本。正本、副本具有同等法律效力。
　　《劳务派遣经营许可》有效期为3年。
　　《劳务派遣经营许可》由人力资源社会保障部统一制定样式，由各省、自治区、直辖市人力资源社会保障行政部门负责印制、免费发放和管理。
 
 

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